Эксперт по подбору персонала, г. Нижний Новгород
В архиве с 9 января 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
10-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Нижний Новгород, Горьковская, Ковалихинская, 8
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии в этой компании
Опыт от 1 года до 3 лет
Выявлять истинную потребность нанимающих менеджеров (кто и когда нам нужен). Выстраивать работу по поиску кандидатов на рынке, используя все возможные...
Знаете основные принципы и техники подбора и организации трудоустройства новых сотрудников. У Вас развиты сильные коммуникативные навыки (желание слушать и...
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление полного цикла поиска и подбора персонала (массовый подбор). Размещение информации о вакансиях на различных источниках, активный поиск кандидатов.
Имеете опыт работы в подборе персонала. Желаете профессионально развиваться в HR. Имеете сильные коммуникативные навыки и высокий уровень ответственности.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Осуществление полного цикла поиска и подбора персонала в направления КВИП (Капитальные вложения / Инвестиционные проекты), строительство. Размещение информации о вакансиях на...
Имеете опыт работы в подборе точечного персонала, опыт подбора в направлении строительства будет преимуществом. Желаете профессионально развиваться в HR.
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
от 65 000 ₽Казань
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбирать кандидатов на массовые вакансии. Вести поиск кандидатов на job-сайтах и в соц сетях. Проводить телефонные интервью с кандидатами...
Опыт работы с клиентами. Быстрая обучаемость. Умение держать в фокусе поставленные цели и задачи. Внимание к деталям.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 85 000 ₽Казань, Кремлевская и еще 2
Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый подбор линейного персонала (сотрудники зала, склада, кассиры, курьеры, водители и т.д). Работа с базой и откликами.
Главное для нас - твоя мотивация на профессиональное развитие в подборе персонала, позитивный настрой и умение разносторонне мыслить. Способность работать в...
Менеджер по подбору персонала/Рекрутер
40 000 – 60 000 ₽Казань, Кремлевская
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Размещение вакансий на поисковых сайтах, отработка откликов, работа с базами резюме (холодный звонки). Проведение первичных телефонных интервью: прозвон кандидатов, презентация...
Грамотная устная и письменная речь. Активность и про-активность. Исполнительность , стрессоустойчивость, работа на результат. Готовность к большому количеству телефонных звонков.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Что необходимо делать: - Закрытие вакантных позиций линейного персонала, руководителей среднего звена. - Взаимодействие с руководителями отделов, снятие потребности у заказчиков. -
От Вас: - Опыт работы в подборе от 2х лет (опыт подбора линейного, технического, руководящего состава, наличие успешных кейсов). -
Специалист по подбору персонала HR
до 120 000 ₽Казань
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Своевременный и качественный найм персонала на открытые вакансии компании, полный цикл. Ведение единой базы кандидатов. Первичное обучение персонала.
Высшее образование. Опыт работы на позиции HR-специалиста не менее 3-х лет. Успешный опыт подбора персонала, эффективного закрытия вакансий.
Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
60 000 – 90 000 ₽Казань, Площадь Тукая
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции разного уровня (от узких специалистов с уникальной экспертностью до...
Высшее образование. Опыт работы менеджером по подбору персонала от 3х лет с численностью не менее 100 человек.
Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
10-е место
В Рейтинге работодателей hh.ru
Победитель
Премии HR-Бренд
Нижний Новгород, Горьковская, Ковалихинская, 8